JINTEX هي الشركة الرائدة في مجال المواد الكيميائية المتخصصة في المنسوجات والجلود.

قائمة الطعام

أفضل بيع

مقدمة موظف مجموعة JINTEX

JINTEX Corporation Ltdهو المورد والشركة المصنعة تايوان في صناعة المواد المضافة الكيميائية. تقدم JINTEX GROUP لعملائنا مساعدين منسوجات عالي الجودة ، مواد مساعدة جلدية ، معالجة مياه الصرف الصحي للنسيج ، كيماويات مائية ، كيماويات مستدامة ، تحسين عملية الصباغة ، وكلاء التشطيب ، طارد المياه الخالية من Pfc ، مساهم ZDHC ، شريك نظام Bluesign منذ عام 1978. مع كلاهما المتقدمين التكنولوجيا وخبرة 40 عامًا ، تتأكد JINTEX GROUP دائمًا من تلبية طلب كل عميل.

الموظف

ادارة الموارد البشرية

تطوير الموارد البشرية
تطوير الموارد البشرية

سياسة حقوق الإنسان

تلتزم JINTEX بجميع القوانين واللوائح في جميع البلدان والمناطق التي نعمل فيها.

نتعامل مع كل موظف باحترام ، وفقًا للمعايير الدولية لحقوق الإنسان مثل الشرعة الدولية لحقوق الإنسان ، وإعلان منظمة العمل الدولية بشأن المبادئ والحقوق الأساسية في العمل ، والمساءلة الاجتماعية 8000 ، وقوانين وأنظمة العمل في تايوان (ROC). ).


الأهم من ذلك ، أن JINTEX نفذت إجراءات وممارسات إدارية تهدف إلى حماية حقوق الإنسان لموظفينا بشكل منهجي.


سياسة حقوق الإنسان في JINTEX هي كما يلي:

1. احترام الإنسانية والإدارة الإنسانية.

2. مناهضة التمييز.

3. تكافؤ فرص العمل.

4. لا عمالة الأطفال.

5. ساعات العمل القانونية.

6. دعم سلامة الموظفين الجسدية والعقلية.

7. تعزيز تدريب الموظفين وتطويرهم.

8. توفير بيئة عمل آمنة وصحية.

سياسة التوظيف

JINTEX هو صاحب عمل متكافئ: تستند ممارسات التوظيف لدينا إلى مبادئ التوظيف المفتوح والموضوعي ، ونقوم بتقييم جميع المرشحين وفقًا لمؤهلاتهم للوظيفة ، بغض النظر عن العرق أو الجنس أو العمر أو الدين أو الجنسية أو الانتماء السياسي.


تبحث عملية التوظيف لدينا في كفاءات المتقدمين ومزاياهم وتناسبهم الوظيفي بحيث توظف جميع الإدارات أفضل الموظفين لتعظيم أداء فريقهم. نرفض توظيف أي مرشح على أساس العلاقات الشخصية.

شئون الموظفين

في Jintex ، الموارد البشرية هي الأصول الأكثر قيمة. بسبب العمل الشاق لجميع موظفينا المتفانين ، نحن قادرون على الحفاظ على اختبار الزمن والازدهار في المستقبل. لذلك ، نشارك موظفينا بما يساهمون به في أرباح الشركة ونعتقد أن روح المشاركة ستساعدنا بالتأكيد على التفوق على منافسينا في سوق الموارد البشرية شديد التنافس. تشمل برامج الرعاية الاجتماعية لدينا ما يلي:


الحزمة الأساسية

1. تتضمن الحزمة الأساسية السنوية تأمين الراتب الأساسي لمدة 12 شهرًا (العمل والصحة والمجموعة).

2. 1-3 أشهر مكافأة نهاية العام.

3. بدل السيارة / النقل.

4. التأمين (العمل ، الصحة والمجموعة).


◆ برنامج الحوافز النقدية

1. مكافأة الحضور.

2. مكافأة الحوافز الشهرية.

3. مكافأة البحث العلمي.

4. مكافأة المشروع.

5. مكافأة المساهمة الخاصة.


◆ تقاسم الأرباح


◆ الإجازات

1. إجازة سنوية مدفوعة الأجر.

2. إجازة مرضية مدفوعة الأجر.

3. إجازة الأبوة.

4. إجازة الأمومة.

5. إجازة رعاية الطفل.

6. ترتيب عطلة عائمة مرنة.


◆ الرعاية

1. خطة السفر السنوية / البدل.

2. الفحص الصحي السنوي والبرنامج الصحي.

3. المساعدة في الرسوم الدراسية وغيرها الكثير.


تكافؤ الفرص